Trade English Certificate

Detale

• 12 miesiące (4 Semestr)
• :

Opis kursu

CC 140 – Komunikacja w biznesie

Wprowadzający kurs z komunikacji międzyludzkiej uwypukla tworzenie umiejętności komunikacji biznesowej podczas pisania, czytania, słuchania i mówienia na poziomie koledżu. Studenci uczą się pisac do różnych grup docelowych i potrzeb, oraz przedstawiają prezentacje w małych grupach. Uczą się także wyszukiwac, analizowac, podsumowywac i zachowywac informacje. Nawzajem oceniają też dokumenty i swoje wystąpienia. Poprzez czytanie, odpowiedzi książkowe i cwiczenia w grupach dyskusyjnych, studenci poprawiają swoje zdolności komunikacyjne. Szczególna uwaga jest poświecana kumunikowaniu się w zróżnicowanych grupach i kulturach.

CC 150 – Informatyka 1

Kurs ten jest pierwszą cześcią wprowadzenia do umiejętności komputerowych wymaganych w dzisiejszym biznesie. Zapoznaje studentów z programem Microsoft Word i wprowadzeniem zarządzania plikami.

CC 125 – e-biznes 1

Kurs ten dostarcza studentom informacji na temat podstawowych zasad organizacji i rozwijania efektywnego biznesu przez internet. Pokrywa tematy takie jak kluczowe wyzwania dla IT menadzerow, analize mozliwosci oraz rozwoj roznych rodzaji biznesu.

CC 205 – Przedsiębiorczośc globalna

Kurs FITT: Z racji tej, że globalne bariery zostają zniesione, międzynarodowe koncerny muszą się dostosowac jak konkurowac międzynarodowo. Kurs ten ma na celu zapoznanie studentów z fundamentalnymi zasadami handlu międzynarodowego. Student będzie potrafił zrozumiec kontekst w którym handel międzynarodowy ma miejsce oraz będzie umiał rozpoznac możliwości i wyzwania które napotka w biznesie. Studenci będą się uczyc również w jaki sposób wdrożyc zdobytą wiedze tak aby sukcesywnie pracowac w środowisku biznesowym.

CC 270 – Zarządzanie globalnym łancuchem dostaw

Kurs FITT: Zawartość kursu zapewnia wgląd w działalność łańcucha globalnych dostaw w tym produkcyjnych i magazynowych procesów zarządzania i regulacji oraz wymogów zabezpieczeń. Inne tematy w ramach kursu to: kluczowe elementy logistyki planowania i jak wpływa ona na plan działalności gospodarczej, korzyści i niedogodności wynikające z różnych rodzajów transportu, role i wartości z zewnętrznych usługodawców w strategii łańcucha dostaw, przetwarzanie zamówień, zarządzania zapasami i inne zagadnienia.

CC 501 - Business Law

This course presents the basic legal principles of carrying out international business. It covers the legal implications of international business activities, discusses the legal aspects related to intellectual property, contract liability and responsibility, competition and antitrust laws, public trade law and legal issues related to E-commerce in international business. This is course that will bridge the gap between government systems, civil liability and profits.

CC 260 – Marketing międzynarodowy

Kurs FITT. Kurs ten ma na celu nauczenie studentów jak pokonac konkurencje poprzez wprowadzenie studentów do roli marketingu w celu zdobycia możliwości prowadzenia międzynarodowego biznesu. Dowiedzą się również jakie mogą nastąpic potencjalne wyzwania i różne czynniki które mogą miec wpływ na pomyślny rezultat. Uczestnikom będzie dostarczana podstawowa wiedza i umiejętności w celu opracowania międzynarodowego obrotu i zastosowania planu aby osiągnąc cele biznesowe. Studenci dowiedzą się jak dokonac oceny wdrażania i koordynacji działalności międzynarodowego obrotu produktów i uslug.

CC 502 - Speaking and Presenting

Speaking and presenting will help students in every phase of their careers from the first interview when they have to respond to questions, to the middle years when they have to represent their companies on the telephone or in face to face interactions with clients, to later in their careers when they have to make speeches in front of hundreds of people. The purpose of this course is to help the student sharpen presentation skills, both informal and formal. It will also teach techniques to build self-confidence when placed in front of a crowd.

CC 285a – Praktyki zawodowe

Te 24-tygodnie pracy zapewni uczniom możliwość zastosowania zdobytych dotychczas umiejętności w rzeczywistych sytuacjach życiowych. Studenci będą oceniani i poddani wywiadom, zostaną umieszczeni w odpowiedniej firmie zgodnie z ich zainteresowaniami i przyszłymi celami. Studenci będą zdawac sprawozdania do collegu raz w miesiącu by uzupełnic ich raport PLA, a także rozwiązac ich problemy z personelem uczelni. Opiekun Co-Op dokona również rutynowych wizyt do miejsca zatrudnienia studentów, tak aby mogli uczestniczyc w praktykach w jak najwyższym poziomie.